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          1. 2017校園招聘備戰:薪酬待遇篇——應屆生求職大禮包




            第一章 薪酬待遇
            1.1薪酬待遇概況
            1.1.1薪酬待遇組成
            1.1.2過來人提個醒:年薪和月薪的差別
            第二章 社會保險(Social Insurance)及住房公積金
            2.1社會保險
            2.2住房公積金
            2.3社會保險金及公積金繳費基數的定義
            2.4關于"五險一金"的白話解析
            2.5 小茜詳細解讀五險一金
            2.6 五險一金----北京
            2.6.1"五險一金"北京繳費比例
            2.6.2 五險的享受待遇
            2.6.3北京市歷年職工年平均工資(2000年--2015年)
            2.6.4北京市歷年五險一金繳費基數及繳費比例(2009-2015年度)
            2.6.5北京歷年社會保障相關標準(1996年--2013年)
            2.6.6北京市工傷保險待遇一覽表
            2.7 五險一金----上海
            2.7.1 2015年上海市社會保險費繳費標準
            2.7.2 2015年上海市住房公積金繳存基數、比例、下限一覽表
            2.8 個人所得稅的計算方法
            2.9 獎金的計算方法
            2.10 關于五險一金的相關提示
            2.10.1 關于五險一金一些網上查不到的東西
            2.10.2 試用期內是否享有保險?
            2.10.3 相關社保網站
            第三章 主要行業薪資匯總
            3.1不同企業性質下的薪酬待遇分析
            3.1.1 外企薪酬概述
            3.1.2 國企/公務員薪酬概述
            3.1.3 民企薪酬概述
            3.1.4 多位員工談銀行升遷待遇
            3.1.5 揭秘圈內互聯網公司壓榨員工不為人知的一面
            3.2 2016春季求職期平均薪酬城市分布
            3.3 2015應屆生薪資待遇行情信息(僅作為激勵尚未畢業的學生好好學習的用處)
            3.4 2015校招薪資待遇匯總-- 各大公司及行業應屆生薪資待
            3.5 2014校招薪資待遇匯總
            3.6 2013校招薪資待遇匯總
            3.7 2011年最新企業offer(待遇)比較(已更新至191家)
            3.8薪酬與職業路徑
            3.9什么才是公司最好的福利?
            3.10一個IT男,一個建筑女內陸省會的薪資歷程

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            文檔來源 應屆生文庫